Om foredraget
Hvordan jobber et av Norges største IT-konsulentselskap for å tiltrekke seg 400 nye medarbeidere i løpet av et år? Sopra Steria deler erfaringer fra sin reise mot dette målet, og gir deg et innblikk i hvordan HR- og markedsavdelingen sammen jobber for å løfte selskapet innenfor rekruttering og employer branding.

Om Leila Laksiri
Leila Laksiri er Head of Employer Branding and Graduate Recruitement i Sopra Steria. Selv startet hun som nyutdannet i selskapet i 2012, og har siden da hatt en spennende reise. Hun begynte karrieren i Sopra Steria som forretningskonsulent, før hun etter en stund beveget seg over til HR der hun var ansvarlig for graduate-rekruttering og employer branding ut mot studenter. Deretter ble hun senior- og rekrutteringsansvarlig for selskapets største IT-divisjon. Leila brenner for å tenke strategisk, jobbe med konseptutvikling, og løfte selskapets omdømme for å tiltrekke seg nye medarbeidere. Hun har nå hovedansvaret for employer branding i Sopra Steria, samtidig som hun er leder for graduate-rekrutteringsteamet som, sammen med selskapet, har en ambisjon om å tiltrekke seg 140 nyutdannede til høsten 2020.

Om Megan Strand
Megan Strand er Marketing and Communications Manager i Sopra Steria. Hun har mer enn ti års erfaring med å bygge merkevare og implementere markedsførings- og kommunikasjonsstrategier i globale organisasjoner. Med sin bakgrunn som grafisk designer og merkevareekspert brenner Megan for å sette brukernes behov først for å skape den beste brukeropplevelsen. Hos Sopra Steria er hun ansvarlig for å skape en helhetlig merkevareopplevelse på tvers av alle kanaler, samtidig som hun sørger for at konsulentene våre har nødvendig informasjon, verktøy og retningslinjer på plass slik at de kan være våre beste merkevareambassadører.

Johannsdottir er spesialist i sosiale medier og prosjektleder for digital strategi hos Pipar\TBWA og The Engine, hvor hun jobber med analyse, strategi og valg av markedskanaler for B2B og B2C, samt kundeoppfølging og kommunikasjon med kunder på Island og i Norge. Hun har lang fartstid fra NITO som nettredaktør og ansvarlig for sosiale medier, med søkelys på markedsføring og profilering på Linkedin. Hun har teknologisk utdannelse fra Universitetet i Reykjavik, og er sertifisert digital markedsfører. Johannsdottir er en engasjert og populær foredragsholder samt kursleder hos Webgruppen.